2024年丰台区人力社保局国家考试作弊专项治理行动

发表时间:2024-03-26 11:34

丰台区为了进一步推进诚信建设长效机制和社会信用体系建设,按照中央文明委《关于集中治理诚信缺失突出问题提升全社会诚信水平的工作方案》《关于开展诚信缺失突出问题专项治理行动工作方案》文件要求,由区人力社保局针对人事考试中作弊的诚信缺失问题,持续性开展专项治理,依据《专业技术人员职业资格考试考务工作规程》、《公务员录用违规违纪行为处理办法》的文件规定,以考试安全为本,构建了考试安全治理体系,营造了公正公平的考试环境。


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一是加强统筹领导。成立区考试工作领导小组,2024年一季度召开考务工作专题会议6次,“分级管理、逐级负责”,将考试安全责任落实到考务工作各个环节,明确和严格落实考点、考务、考场监考等相关人员职责。坚持全周期管理紧盯考前、考中、考后全过程,领导小组对一季度已开展的3场人事考试组考管理、考风考纪、安全保密等环节进行巡视指导和监督检查,确保考试有条不紊、规范进行。


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二是加强宣传引导组织全区巡考员和监考员开展业务培训及警示教育1次,集中学习《中华人民共和国刑法修正案(九)有关考试违法行为处理的规定》、人力资源和社会保障部令第31号《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》、《人事考试工作人员警示教育案例选编(六)》等相关文件,统一规范考务工作与违纪违规行为处理规程,培训覆盖率达100%同时在各考点入口处张贴考场规则,并利用考点广播统一考试开始前播放诚信考试守则,宣传人事考试违纪违规行为处理规定,确保将违纪行为、违纪处罚宣传到位。


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三是加强立体防范网推进“人防”与“技防”深度融合,对考务过程进行全方位、多角度监管保障人事考试安全有序运行。“人防”方面,按照每个考场配备2名监考员、每4个考场配备1名巡考员标准,实时监控考场考试情况“技防”方面,每个考场配备电子信号屏蔽器和视频监控设备,保障考试全过程可追溯,全力防范打击违纪违规作弊行为。



责任编辑:王丹丹、冯硕